Maak van uw bedrijf een aantrekkelijke werkgever!
Met employee benefits biedt u uw werknemers aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan een pensioenregeling, mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling en een collectieve ziektekostenverzekering. Met een pakket goede arbeidsvoorwaarden zal uw personeel zich extra gewaardeerd voelen – en dat hoeft helemaal niet veel te kosten!
Minimale kosten, maximaal gemotiveerde medewerkers
Sinds 2015 is de werkkostenregeling (WKR) voor alle werkgevers verplicht. Binnen deze regeling kunt u maximaal 1,2% van uw totale fiscale loon (de ‘vrije ruimte’) besteden aan onbelaste vergoedingen en verstrekkingen voor uw werknemers. Gaat u over de vrije ruimte heen, dan betaalt u loonbelasting in de vorm van een eindheffing van 80%. Het is dus van belang dat u uw employee benefits zodanig samenstelt, dat de kosten zo laag mogelijk blijven. Samen met Korsten Van Dieperbeek komt u tot het beste pakket voor uw werknemers tegen een minimale investering!
Uw medewerkers kijken verder dan alleen hun salaris. Populaire secundaire arbeidsvoorwaarden zijn:
Populaire arbeidsvoorwaarden
- Collectieve ziektekostenverzekering
- Goede pensioenregeling
- Abonnement op bedrijfsfitness
- Auto van de zaak
- Telefoon/internet van de zaak
- Aantrekkelijke reiskostenvergoedingen
- Bonusregeling of winstdelingsregeling
Kies nu voor employee benefits met Korsten Van Dieperbeek
Motiveer uw medewerkers met een pakket goede arbeidsvoorwaarden! Wij laten u graag alle mogelijkheden zien. Bel 0413 – 364 936 voor een afspraak op ons kantoor in Veghel.